Mit systemischer Teamsupervision biete ich Teams einen sicheren Raum, gemeinsam passende und zufriedenstellende Lösungen für ihre Anliegen zu entwickeln.

Die Arbeit in Teams birgt immer auch Konflikte. In unterschiedlichen Beratungskontexten habe ich die Erfahrung gemacht, dass sich durch Teamsupervision die Kommunikation verbessert und die Zusammenarbeit erleichtert wird.

Neue Aufgaben oder Anforderungen können für Teams eine Herausforderung sein. Hier haben sich Teamentwicklungsprozesse bewährt, um passende und funktionierende Lösungen zu finden.